У Росії виникла ситуація, коли підприємства переходять на чотириденний робочий тиждень через економічну кризу. Це пов’язано з падінням виробництва і зусиллями уникнути масових звільнень. У той час, як у європейських країнах скорочення робочого часу використовується для підвищення продуктивності та покращення якості життя працівників, у Росії це стало наслідком кризи. Скорочення робочого тижня є спробою підприємств зберегти робочі місця, але фактично призводить до втрат доходів для працівників. Економічна ситуація у країні погіршується швидше, ніж офіційні дані вказують, через санкції, падіння попиту та виснаження бюджету війною. Ця ситуація є підтвердженням кризи, викликаної агресивною політикою та економічними проблемами країни.
